Skip to main content
A-AA+

نظّمت وزارة الشّباب والرّياضة والإدماج المهني بالتّعاون مع منظّمة العمل الدولية يوم الثلاثاء 16 مارس 2021 بالعاصمة ندوة وطنية حول "المذكرة الاستراتيجية لتعزيز نمط التدريب المهني".
✅ وأكّد السيّد رياض شوّد رئيس الدّيوان لدى إشرافه على افتتاح أشغال هذه الندوة، على أنّ وزارة الشّباب والرياضة والإدماج المهني تعمل وفق مسار تشاركي يضمّ الشركاء الاجتماعيين ومختلف الهياكل والمؤسسات المعنية على بلورة رؤية جديدة لمنظومة التدريب المهني في تونس باعتباره محور استراتيجي في منظومة تنمية الموارد البشرية نظرا للدور الكبير الذي يضطلع به في تعزيز مهارات وكفاءات الأفراد والرفع من تنافسية المؤسسات والمساهمة في الإعداد للاندماج الاجتماعي والاقتصادي في سوق الشغل ودفع التنمية في كلّ القطاعات.
✅وتم خلال أشغال الندوة تقديم الخطوط العريضة للإستراتيجية، وأكد الخبراء والمشاركين من خلال تفاعلاتهم  واثراءاتهم لفحوى الوثيقة على أن التدريب المهني  يعد رافعة لمختلف البرامج الوطنية و القطاعية في مجال تنمية الموارد البشرية وتشغيل الشباب في تكامل وتلاؤم مع أهداف التنمية المستدامة وخطة إصلاح المنظومة الوطنية للتكوين المهني والاستراتيجية الوطنية للتشغيل ومختلف برامج المساعدة على التشغيل وتحسين التشغيلية.
✅ وتتمحور أهداف الرؤية الجديدة لمنظومة التدريب المهني في المحاور التالية :
⏪تدريب مهني مؤهل: يسمح بالحصول على تأهيل معترف به حسب السلم الوطني للمهارات،
⏪ تدريب مهني ذو جودة : يحترم مراجع التكوين وحاجيات المؤسسات من الكفاءات،
⏪ تدريب مهني معمّم : في جميع الجهات ويشمل جميع القطاعات،
⏪ تدريب مهني  للجميع : متاح لكل فرد يرغب في الحصول على تأهيل ويساهم في تقليص تداعيات الانقطاع المدرسي المبكر،
⏪ تدريب مهني في خدمة تطوير وتثمين الموارد البشرية : يساهم في التنمية الاجتماعية والاقتصادية،
⏪ تدريب مهني من أجل إدماج اجتماعي ومحلي أفضل : يساهم في الإدماج الاجتماعي الاقتصادي لجميع الفئات في مختلف الجهات،
⏪ تدريب مهني : يدعم قدرة تنافسية أفضل للمؤسسة. 
✅ هذا وقد انطلق إعداد الخطوط العريضة لهذه المذكرة الإستراتيجية بعد تشخيص مدقق لواقع التدريب المهني وإنجاز جملة من الإستشارات الجهوية والقطاعية ليتم تحديد الإشكاليات الأساسية وبلورة جملة من الحلول الممكنة لتطويره واكسابه الجودة التي تمكنه من تطوير المهارات الفردية والمساهمة في الإدماج في الحياة المهنية والتشغيل وفق مقاربة تشاركية، وسيتم في مرحلة لاحقة استكمال إجراءات المصادقة على هذه الاستراتيجية وإعداد المخطط التنفيذي الخاص بها.